钉学科技受邀参加2024中国（浙江）HR服务数智创新大会

7月10日，2024中国（浙江）HR服务数智创新大会在杭州西站（余杭国际人力资源服务产业园）盛大召开。汇聚了国内人力资源行业的知名专家学者、各地人力资源机构负责人，以及来自省内外知名企业、重大平台、人才集聚区、小微企业的相关从业者共计1800余人。

作为国内企业培训及人才发展领域的杰出代表，钉学（杭州）科技有限公司荣幸受邀出席这一行业盛会，与业界同仁围绕“AI重构人力资源”这一主题，共同探讨AI技术与人力资源服务产业的深度融合及未来发展路径。

据悉，本次大会由浙江省人力资源和社会保障厅指导，浙江省人力资源服务协会、杭州市人力资源和社会保障局、杭州市余杭区人民政府共同承办。

中国人才交流协会会长王建华、中国人事科学研究院院长余兴安、中国人民大学彭剑锋教授等大咖专家和钉钉、省人才集团、Moka等平台的负责人、生态核心企业代表共同参与，携手共研AI在人力资源领域的应用现状与前景。

大会特设HR服务数智平台和生态互动区、HR服务数智企业展示区等多个互动展区，为参会者提供了深入交流和学习的机会。钉学科技在展区内设立专属展位，全面展示了公司在数字化企业培训与人才发展、AI赋能人才培育等方面所取得的创新成果和成功案例。

其中，钉学科技利用文心一言大模型、清华智谱AI大模型ChatGLM、通义千问大模型，再融合过去10余年积累的用户行为、学习数据和内容资源，精心研发的【AI智能出题】【AI智能做课】【AI试题录入】【AI视频课】【AI随堂测验】【AI作业分析】【AI导师】【AI智能陪练】等AI产品能力吸引了众多参会者的关注，纷纷驻足体验如何通过AI技术显著提升企业培训效率和人才培养质量。

钉学科技深耕行业10余年，以人才培养系统：“授客学堂”、“政务强学”、“赋能学院DLearning”，及人才发展系统：“人才优学”、“识才提效”、“入职直通车”形成产品矩阵，运用“SaaS平台+人才与内容供应链+运营服务+微咨询”模式，为各类组织构建高效的数智化全生态人才发展服务综合体。

致力于帮助企业解决人才复制难、专业能力差、培养周期长、业绩提升慢等痛点，为组织战略落地、关键岗位业务支撑，提供智能高效、业培一体的人才发展解决方案，完成高绩效人才的复制和快速培养，以企业人才培养的数字化升级驱动组织能效提升。

至今，已为超过31万家组织和9000万学员提供了服务，为国家税务总局、海关总署、国家统计局三大国务院直属机构和200多家上市公司提供数字化培训及人才培养解决方案。同时与阿里云、钉钉、企业微信、字节飞书、华为及联通、移动、电信、金蝶云之家等云生态伙伴保持战略合作关系。

本次大会的成功举办，不仅为中国人力资源服务产业的发展注入了新的活力，更为钉学科技等优秀企业提供了展示实力、拓展业务的宝贵机遇。未来，钉学科技将不断优化产品和服务，携手更多伙伴，共同构建更加智慧、高效的人力资源生态系统，积极探索人力资源管理的更多可能性。